Walisiske rugbyspillere danset ballet og fikk færre skader.
Banker med bare bankfolk i styret har større sjans for å gå konkurs.
Har din bedrift også blitt kjernestiv?
Jeg lært et nytt begrep av Marte CW Solheim på Folk Konferansen.
✅ Kjernestiv.
En organisasjon som er så satt at den ikke evner å endre på noe. På mange måter antonymet til smidige organisasjoner.
Hvis du føler at det å bli en «smidig bedrift med agile prosesser der alle endringsprosesser kjøres i sprinter» blir litt for voldsomt for deg og din trause bedrift er det kanskje noe mer å hente i å bare unngå å bli kjernestive.
✅ Ta eksempelet med de walisiske rugbyspillerene som trente ballet. De skulle fortsatt levere på samme arenaen, innenfor det samme regelverket og med de samme konkurrentene. Ingen digital transformasjon for å si det slik.
Men de ble mye bedre av å gjøre noe nytt og uventet.
Noe som ved første omgang fremsto som bortkastet tid, bortkastet innsats og rent frem latterlig. Ved å utsette seg for en radikalt annerledes belastning og en særdeles annerledes input ble de plutselig bedre på kjerneoppgavene sine.
✅ Jeg blir en bedre konsulent av å lese dikt. Jeg blir en bedre prosjektleder av å lese romaner. Jeg blir bedre til å sitte i ro foran pulten ved å ta en fjelltur.
✔️ Hva kan være din bedrifts ballettrening?
✔️ Hvordan kan vi unngå å bli kjernestive?
For når kjernen stivner i planeter så dør de jo.
#governance #produktivitet #selskapsstyring #endring